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基于职业技能考证的项目化教学模式
1)项目导向、任务驱动,工学结合
通过项目引导教学、演示教学、问题探究教学、小组合作教学,工学结合,突出学生职业岗位能力和职业素养的培养。
2)以证代考、以赛代考多种考核方式结合
通过考试取得服装定制工等职业技能等级证书或相关上岗证书,通过技能比赛,制定出以证代考和以赛代考的规定。 |
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“教会做事”为培养目标的课程理念是最大的特色,具体为:工作过程为导向的课程结构; 典型任务为载体的课程内容;多方位多层次的实践环节;全面、科学的评价机制。
① 课程结构创新:构建项目导向、任务驱动的课程内部结构
② 课程内容创新:组织课程教学模块,序化课程教学内容
③ 教学实施创新:三结合”教学组织形式
④ 教学方法上的创新:考评与以赛代考、以证代考相结合 |
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(1)校外专家、行业企业专家:学生的专业知识扎实,能很好地与服装相关工作进行接轨,能顺利上手工作。
(2)校内督导:该教师严格遵守校规校纪,工作认真负责,指导学生实训一丝不苟,解答学生问题孜孜不倦。 是一位责任心强的好教师。
(3)学生评价:课堂上讲授方法得当,注重相关知识和本课程知识的结合应用;实践中,重视学生动手能力的培养。 |
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